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关于在全团上下开展“转变作风、深入基层进行大调研、大访谈”活动的通知

2016-06-14 17:21:39 来源: 作者: admin 点击:

    

海职院团[2013]4号

 

 


 

关于在全团上下开展“转变作风、深入基层进行大调研、大访谈”活动的通知

各团总支、直属团支部:

为 了提高全校团学组织的工作效率和服务水平,进一步改进工作作风,多深入基层了解青年学生所思所想,及时把握新形势下青年学生的思想动态,在适应学校教学改 革、服务青年学生成才、维护学校稳定方面做出积极贡献,学校团委决定在全团上下开展“转变作风、深入基层进行大调研、大访谈”活动,以优良的工作业绩迎接 学校第四次团学两代会的召开,具体安排如下:

一、活动时间

  2013年3月15日至5月15日。

二、活动内容

 (一)开展团学干部转变工作作风大讨论活动。

各级团学组织以学校的机构改革为契机,召开各级团学会议,开展学生干部转变工作作风讨论会,强调团学干部的自律意识,服务意识,主要从以下几个方面开展讨论:

一是学业为重,工作为辅,两个都要抓。学 生干部首先是学生,加强专业学习是第一位,原则上学习不合格的学生干部不能留任。加强学生自律意识,原则上不能请假开展团学活动,更不能以团学活动为借口 旷课,学生干部要在不影响学习的基础上开展团学活动,学会合理安排时间,学会承受一定的工作压力,要做好学生干部,首先必须做好一名合格大学生。

二是民主决策,规范会议,强化服务意识。团委重大工作,按照“集体领导、个别酝酿、民主议事、会议决定”的原则,提高决策水平;提高议事效率与质量,做到议而有决,决而必行。按时参加会议,会议期间不许走动和接听电话。提倡开短会、讲短话、行短文,一般性工作会议不超过1小时,特殊会议(如工作研讨会、经验交流会、报告会等)不超过2个小时。坚决杜绝“文山会海”、照抄照转和工作只布置,不检查、不落实的现象,努力形成狠抓落实的作风,把日常工作、专项工作、重点工作和二级学院目标考核以及五四评优挂钩,建立完善的考核机制。

三是巧用媒体,畅通信息,提高工作效率。团学组织充分利用网站、飞信群、QQ群、微博等有效媒体开展活动,不要经常开会、天天开会,甚至在上课期间开会,坚决不允许以开会的名义请假,常规工作以信息、微博、飞信群进行安排即可,剔除官本位的错误思想,一切工作从实际出发,以帮青年学生办实事为目标,不能以请吃喝为借口开展交流活动。

各团总支务必按照上述主题开展教育活动,切实把活动落实到基层,形成一份有价值的总结材料于4月5日之前报送到学校团委,学校团委将会深入到各基层团学组织了解落实情况,及时把开展活动的成效向学校党委汇报,同时向二级学院党总支通报。

(二)开展“职业认同、创业需求”调研活动。

1.“职业认同”调研活动以团总支为单位,对大一 、大二分阶段、分层次、分专业开展调研活动;“创业需求”调研活动由团委统筹安排。

2.3月20日前各团总支联合专业教研室制订调研问卷提交到学校审核,4月1日之前完成调研,参与调研的人数比例不低于本专业学生人数的20%,兼顾不同年级、不同专业。

3.学校团委社会实践部结合高职院校学生特点于3月20日制订统一的调研问卷,针对不同年级、不同专业开展创业意识调研活动,了解学生对就业创业知识、能力的需求,对团委后期开展创业培训工作提供重要的参考依据。

(三)开展“毕业心声、校友情结”调研活动。

1.团总支结合学校教学与就业管理处关于毕业生工作的要求,开展“毕业心声”调研活动,了解毕业生对学校毕业生工作的良好建议,同时,分析本学院专业实习、就业形势,掌握毕业生的就业意识、就业心态和就业能力状况,向学校相关职能部门提出合理的建议。

2.团总支利用毕业生实习结束返校期间,开展和毕业生座谈会,了解毕业生对校友会的需求,根据他们的需求及时掌握毕业生的流动,积累更多的资源,为筹备校友会打下基础。

3.以团总支为单位于5月18日之前把两份调研报告上报学校团委,报告要求数据信息真实,分析问题有针对性,确保调研报告的质量。

(四)开展“团委书记和青年学生面对面”访谈活动。

为了更好了解基层团组织的工作状态,青年学生对团学组织的建议,4月中旬开展团委书记和青年学生面对面活动,召集不同学院、不同专业、不同年级、不同区域的青年学生座谈,以反映问题、剖析问题、解决问题为出发点,深入到学生中了解学生思想动态,吸取好的建议,进步规范校级团学组织的工作流程,切实提高团组织服务青年学生的能力和水平。

三、相关要求

 (一)思想重视、狠抓落实。以 活动为契机,进步加强团学干部教育活动,不得走形式,不应付了事,团总支书记要高度重视,以此改进工作方式、方法,建立一个服务型、创新性、学习型的团学 干部队伍。团学干部队伍是团学工作的基础,是各项团学活动推进的保障,不仅重视二级学院团学干部,更要重视班级团支部的建设,着力解决基层的矛盾和问题, 维护学校稳定。

(二)分工明确、责任到位。调研活动在二级学院团总支和校级团学组织全面展开,以组织负责人为第一责任人,对落实不到位的组织直接和考核挂钩,把活动落实到每个部门、每个团支部,对学生不满意的学生干部及时谈话、教育,出现重大失误的学生干部,根据学生干部管理相关规定给予处理,严格工作纪律。

(三)加强宣传、注重成效。通 过各种媒体形式的宣传调研活动,把调研的成果和广大青年学生共享,为学校党政机关以及职能部门提供有价值的参考意见,更要鼓励广大青年学生积极参与调研, 积极配合调研,通过调研激发团学干部大兴学习之风,务实之风,构建学生干部和普通学生和谐的关系,化解一些基层突出的问题,帮助青年学生健康成长。

 

 

 

 

 

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一三年三月十三日


 
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